为持续深化学校职称自主评聘方案修订，激发教师竞争活力，4月16日，5845cc威斯尼斯人官网版在精进楼404会议室召开2024年职称自主评聘方案修订“金点子”征集教师座谈会。学校党委副书记蔡丽青出席会议并讲话，各部门教师代表参会，会议由人事管理处主任赖善莉主持。

座谈会上，赖善莉对前期从各条线、各部门征集的拟修订方案进行了解读说明，指出本次修订根据教育评价改革的总体要求，围绕立德树人根本任务，以一流技师学院建设的水平和要求为标杆，结合教师岗位特点、学科特色，修订评价指标。与会教师代表就自主评聘基本标准条件、量化标准、教学能力评价、重要业绩贡献评价等方面展开了热烈讨论，提出了合理化的意见建议。

党委副书记蔡丽青感谢与会教师对学校职称自主评聘方案修订工作的大力支持与出谋划策。她强调，本次会议是进一步深化学校职称制度改革、完善职称评价标准，对学校职称方案修订的一次意见征求会。职称评聘是一项激励，更是一项竞争。自主评聘方案修订旨在贯彻落实《深化新时代教育评价改革总体方案》等文件精神，破除“五唯”倾向，坚持内涵发展，坚持质量优先，坚持一流标准。她对与会教师能从学校教育教学发展大局出发综合自身学科教学和学生管理等工作提出的宝贵意见和建议表示赞赏。

下一步，学校将在广泛征求教职工意见的基础上进一步修订完善自主评聘方案，统筹学科发展、教学、科研、管理和服务等任务，会同广大教职员工、各条线、各部门的意见建议，尽快确定具有学校、学科特色的自主评聘修订方案，提交职称评聘领导小组审议。本次教师座谈会，学校听取一线教师心声，集思广益，开门纳谏，保证职称自主评聘方案修订工作与时俱进，公平公正，更好地发挥人才评价指挥棒的作用，进一步激发教师竞争力，为推动学校高质量发展提供坚实人才支撑。