为深入了解处室实际工作运作情况，进一步掌握学校整体工作发展基调，有力保障科室各项业务顺利开展，适时解决职能处室室运作中遇到的实际问题，4月25日起，由校务办组织，党委书记、院长张永芳带队的学院领导一行对学校各处室开始进行工作调研。当日，校领导分别对社会服务处和后勤保障处进行了调研座谈会。这是继去年刚完成学院机构重设后的首次院领导下处室调研。

       座谈会上，校领导认真听取处室各位负责人对近阶段工作情况和当前工作中遇到的瓶颈，以及下一步工作设想的汇报，详细了解了两部门在实习就业、社会服务、技能等级鉴定、后勤服务、固定资产管理、学校医务、住宿生管理等方面的工作开展情况。校领导重点了解了处室的环境现状、人员配置、业务情况，并询问处室负责人相关制度和举措。

       同时，调研组结合处室实际情况，提出的一些设想进行了可行性评估，并提出重要指导意见。

       校领导对社会服务处在防疫抗疫期间依然“停步不停思”有序开展各项工作表示充分肯定，针对科室提出的工作中的新问题和老困惑，校领导表示，随着社会疫情形势的好转，社会服务处的工作压力势必大增，在此基础上，要以创新的工作思路，进一步疏理困难，开展统筹协调。充分利用平台资源，通过“走出去、请进来”等多种渠道，进一步理顺思路，落实责任，拟定针对性强的制度和方案，制定强有力的举措，促进工作成效和工作标准双提升，争取在服务经济社会发展能力方面取得全面提高。

       在调研后勤保障处工作时校领导表示，后勤管理工作为学校事业发展提供了基础性服务，是维护师生利益和学校有序运行的重要保障。要加强对工作人员的业务能力培训和队伍建设，增强工作的预见性、前瞻性，形成科学的工作机制。用管理创新依法推动后勤服务保障的精细化、规范化，进一步提升管理服务水平，提升师生满意度。

       在调研中学院领导表示，工作中要始终牢固树立师生至上的意识，处室的工作任务是统筹，处室的工作即代表单位的标准。张永芳进一步向处室提出要建立制度，订好标准，做出高度，做出规范，从而真正实现“落地”的工作要求。

此次调研，校领导和职能处室围绕当前职业教育发展的基本形势以及我校在新起点上面临的主要任务进行了深入的讨论。旨在解决处室工作实际问题，促进处室未来更好发展，也让大家进一步明确了工作的目标和任务，为扎实推进学院各项工作打下坚实基础。